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City/Ville Fermont
Province Québec [QC]
Title/Titre Coordonnateur en santé & sécurité, environnement et qualité – Grand Nord du Québec
About Us
Le Groupe Compass Canada est le plus important fournisseur de services alimentaires et de services de soutien au Canada. Nous sommes le chef de file en matière de services alimentaires et de services de soutien au Canada, comptant environ 25 700 associés dans tout le pays et des revenus annuels de 1,5 milliard $ en 2012.
 
Avec 500 000 associés dans le monde, le Groupe Compass PLC, notre maison-mère dont le siège social se trouve au Royaume-Uni, affichait des revenus de 16,9 milliards de livres (27,5 milliards de dollars canadiens) au 30 septembre 2012.  En alliant des idées novatrices et les meilleurs talents de l’industrie, nous continuons d’établir les normes dans le secteur des services alimentaires et de soutien et les normes d’excellence en matière de service.
 
Notre vision de croissance et de succès en est une puissante, pour combiner les nouvelles idées avec les meilleurs talents de l’industrie – Équipe remarquable, Services remarquables, Résultats remarquables!
 
Position Summary
Position:  
 
Coordonnateur bilingue (français/anglais) en santé & sécurité, environnement et qualité – région éloignée
 
Location: 
 
Fermont, Qc
 
Sommaire:
 
 
ESS Support Services fournit des services alimentaires et de support de haut volume dans des régions éloignées telles que les plateformes pétrolières en haute mer, les camps d’exploitation forestière, les projets d’exploitation des sables bitumineux en Alberta et les camps d’été de cadets au Yukon.  
   
Aperçu du poste : Apporte son support à l’équipe opérationnelle en matière de santé, sécurité, assurance qualité et environnement pour un site de travail spécifique d’ESS. Ce poste relève directement du Directeur régional en santé, sécurité, qualité et environnement et relève également de façon secondaire des Directeurs régionaux des unités d’opérations.
 
Responsabilités :
             Agit comme exemple à suivre pour les associés en incorporant les pratiques de travail sécuritaires dans tous les aspects de ses activités et en suivant toutes les politiques et procédures de sécurité d’ESS et du client;
             Agit comme agent de liaison entre la Direction et les agences externes;
             S’assure que les programmes de formation sont établis et suivis pour les employés et les superviseurs;
             Donne des conseils techniques et fournit des programmes pour identifier les dangers du milieu de travail;
             S’assure de la conformité de l’entreprise aux exigences légales et autres;
             Fait le suivi des procédures, protocoles et exigences légales reliés à la santé & sécurité et à l’environnement et assiste la Direction du site dans leur mise en place;
             Prend en charge les besoins opérationnels en support et en formation de base pour les nouvelles unités, la formation continue et l’orientation en santé & sécurité des nouveaux associés de concert avec les ressources humaines;
             Sert d’agent de liaison avec le département de santé & sécurité du client et les agences gouvernementales (CSST, etc.);
             S’assure que les dossiers de diligence raisonnable sont maintenus et que les audits sont effectués;
             Repère et corrige toute lacune du programme;
             En collaboration avec les équipes opérationnelles, s’assure que toutes les exigences en matière de gestion des risques (incluant les procédures d’indemnisation des travailleurs) sont respectées;
             Effectue les analyses d’incident pour identifier les tendances en matière d’accidents;
             Veille à ce que les enquêtes soient effectuées et mène des inspections sur place avec les équipes opérationnelles;
             Prépare les rapports, incluant ceux des indicateurs de rendement clé, pour la Direction et le client selon les besoins;
             Représente la Direction de l’entreprise sur le comité conjoint de santé & sécurité du client, selon les directives du Directeur général ;
             Surveille les actions correctives déterminées à partir des audits, inspections, etc.;
             Coordonne les réunions de sécurité et supporte le comité conjoint de santé & sécurité dans ses fonctions;
             Agit comme point de contact central pour les unités en matière de santé, sécurité et environnement;  
             Travaille de façon efficace individuellement ou en équipe;
             Toutes autres tâches connexes selon les besoins.
 
 
Qualifications
 
Qualifications(veuillez postuler uniquement si vous remplissez tous les critères)
 
             Doit être très à l’aise en français comme en anglais (à l’oral et à l’écrit)
             Certificat/diplôme en SST d’une université ou d’un collège reconnu
             Certification en gestion de l’invalidité
             Expérience de travail en région éloignée
             Connaissances exceptionnelles en gestion des réclamations et planification du retour au travail
             Certification d’agent de santé et sécurité générale sur chantier de construction ou de responsable en santé & sécurité au travail requise
             Être un Canadian Registered Safety Professional est un atout
             Au moins 2 ans d’expérience solide en tant que coordonnateur / agent de terrain SST ou un rôle similaire, de préférence 5 ans d’expérience
             Capacité à lire, analyser et présenter efficacement l’information à la haute direction et à travailler avec un minimum de supervision
             Capacité de raisonnement : définir les problèmes, recueillir les données, établir les faits et en tirer des conclusions valides. Capacité à interpréter une grande variété d’instructions techniques sous forme mathématique ou de diagramme et à faire face à plusieurs variables concrètes et abstraites
             Compétences administratives : aptitude démontrée à travailler avec les outils informatiques, y compris Word, Excel, Power Point, le courriel et l’internet
             Déplacements requis selon les besoins d’ESS
             Doit posséder un permis de conduire valide
 
 
 
 
Merci de l’intérêt que vous portez à une carrière avec le Groupe Compass! 
 
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Le Groupe Compass Canada s’est engagé à favoriser une main-d’oeuvre diversifiée et représentative de même qu’un milieu de travail inclusif où tous les employés sont traités de façon équitable et peuvent profiter d’accommodements. La santé, la sécurité, l’environnement et la qualité constituent également une priorité opérationnelle. Protéger la santé et la sécurité de nos associés et de nos consommateurs est essentiel au succès de notre entreprise.
Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. Nous prendrons en considération votre CV pour d’autres postes.
 
Job ID 6468
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